我认为这是因为工厂恶意拖欠工资，仍然要扣工资，他们说这是不存在的。重复沟通无效后，我可以去劳动局维护我的权益吗？你好，我欠它的事实是，工厂恶意拖欠工资，仍然要扣除他们。经过多次沟通和沟通，我不知道去劳动局是否能保住我的权益。我认为这是因为工厂恶意拖欠工资，仍然要扣工资，他们说这是不存在的。重复沟通无效后，我可以去劳动局维护我的权益吗？你好，我欠它的事实是，工厂恶意拖欠工资，仍然要扣除他们。经过多次沟通和沟通，我不知道去劳
仲裁
2020-10-05 12:44
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共6位律师解答
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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根据法律规定，用人单位恶意拖欠劳动者工资，劳动者书面通知用人单位被迫解除劳动合同，要求用人单位支付经济补偿及拖欠的工资。解除劳动合同通知有效送达后双方劳动合同即行解除；劳动者自此可不再到用人单位出勤工作
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可以和单位协商，如果协商不了，可以向劳动监察大队投诉解决
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你好，你可以报警，让警察去调
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你好：报警解决依法处理
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你好，建议及时报警
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