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父亲在国有企业工作，今年公司改革，提前退休，公司领导说按正常退休标准支付退休工资，签字后按2014年工资标准支付的退休工资是正常的吗？

综合法律 2020-10-05 17:48 人浏览
共2位律师解答
  • 关于提前退休，根据相关规定，男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员，如本人自愿，经组织批准，可以提前离岗。在法定退休年龄内，领取离岗时的基本工资，档案工资享受在职人员的增资待遇，到法定退休年龄，一并计算工龄，计发退休费，在原单位办理退休手续。
    医疗保险享受原单位待遇，住房公积金以离岗时的标准工资为基数进行交纳。
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    2020-10-05 17:45

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  • 病假工资，用人单位可以在合同中与职工进行约定，只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定，职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为
    0.9天和
    67.4小时，可以照此折算出员工日平均工资。
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    2020-10-05 17:48

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