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男，62岁，农民，上班途中车祸死亡，肇事方无力赔偿，可以跟公司请求赔偿吗？曾自费购买社保，已开始领养老金。谢谢。

劳动纠纷 2018-09-18 11:50 人浏览

共3位律师解答

按《工伤保险条例》规定赔偿：第三十七条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：　　
（一）丧葬补助金为６个月的统筹地区上年度职工月平均工资；　　
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月４０％，其他亲属每人每月３０％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加１０％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定；　　
（三）一次性工亡补助金标准为４８个月至６０个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。

劳动纠纷律师团队
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2018-09-18 11:31

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全国工伤死亡赔偿计算方式
　　
一、丧葬补助金
　　计算公式：丧葬补助金=6个月*上年度全国城镇居民人均可支配收入。
　　
二、供养亲属抚恤金
　　
1、配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资*40%/月=配偶抚恤金。
　　
2、其他亲属抚恤金计算公式:工亡职工本人工资*30%/人/月=其他亲属抚恤金
　　
3、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
　　
三、一次性工亡补助金
　　
1、标准：上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
　　
2、计算公式：一次性工亡补助金=上年度全国城镇居民人均可支配收入x元*20
　　备注：第
一、伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇；第
二、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的其直系亲属可以享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金的待遇。

法律快车咨询顾问

2018-09-18 11:34

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上班途中发生的非本人主要责任的交通事故，造成事故伤害的，视同工伤。确定几个要素，在上班途中，是常规上下班路径，非本人主要责任发生的事故。如果符合上述规定的要素则可以依法认定为工伤。
工伤死亡的情况下可以根据我国有关法律规定获得相应的赔偿。

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2018-09-18 11:50

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