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老板欠工资二年多不给,没有合同也没有欠条!目前只有人可以作证在老板那里工作过不知道欠的工资能要回来吗?

劳动纠纷 2018-06-28 15:00 人浏览
共3位律师解答
  • 公司拖欠自己的工资,可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资
  • 可以通过以下途径处理:


    1、拖欠工资事实确定的,可以先向当地劳动监察大队投诉或者举报,请求依法予以处理;


    2、如经劳动监察大队限期支付,用人单位仍不支付的,可以报警依法追究老板的刑事责任;


    3、如拖欠工资事实没有确凿证据,需要通过向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁的途径解决;


    4、对劳动仲裁裁决不服的,还可以到法院起诉解决。

  • 员工跟单位终止劳动关系后,被拖欠工资,即使已经辞职,可以从终止之日起一年申请劳动仲裁讨回被拖欠的工资。

    申请劳动仲裁时,员工要收集整理以下的证据材料:


    1、证明存在劳动关系


    (1)招聘简章、记录以及劳动合同;


    (2)员工名册、考勤记录;


    (3)上岗证、工作证(牌)、出入证、饭票、加班记录、押金收据、同事证言等。


    2、证明公司拖欠工资


    (1)工资欠条;


    (2)公司银行卡转账记录等。

    注意,证明公司存在拖欠工资的事实,最好能以书面形式确定,口头约定一般难以证明。

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