问答详情

我想咨询一下。2008年我们签的合同工资是1400,2009年上海最低工资上调了120,但是我们2009年的合同还是1400。公司把原来固定的120加班费调整到基本工资合理吗?

劳动纠纷 2020-12-04 06:42 人浏览
共4位律师解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
无相关解答

相关知识推荐

加载中