员工被拒绝签合同又被辞退 劳动者应该向什么单位投诉
合同纠纷
2018-09-27 16:28
人浏览
共3位律师解答
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。 
平台北京市律师团官方响应时间平均2分钟内 咨询我
无相关解答
相关知识推荐
-
公司什么情况下可以辞退员工
公司什么情况下可以辞退员工规定一：用人单位提出，经与员工协商一致，可以解除劳动合同。规定二：员工有下
解除劳动关系人看过
-
用人单位无故辞退劳动者的范围是什么？经济型裁员算无故辞退吗单位辞退员工补偿标准对于用人单位而言，根据辞退员工需付出的代价不同有以下四种类型：一、需支付辞退员工
广州律师
人看过
428人咨询过
去咨询 -
公司可以随便辞退员工吗？
公司不可以随便辞退员工，符合法律规定情形的才能辞退。例如员工严重违反公司的规章制度的；严重失职给公司带来重大损失的；员工
劳动法人看过
-
员工不签合同，用人单位能否辞退？
网友疑问：我是一家服装厂的企业负责人，现在不少工人进厂后不愿意签订劳动合同，也不愿参加社保，很苦恼。
解雇辞退人看过
-
用人单位可以随意辞退员工吗
用人单位在劳动合同履行期间，发现劳动者违纪违法行为，按照双方依法签订的劳动合同约定和国家法律规定，是
解除劳动合同的补偿人看过
-
如果劳动合同到期了用人单位是否可以辞退员工？如果辞退了员工有劳动合同的签订对象是劳动者，按照全面实行劳动合同制度的改革要求，需要签订劳动合同的对象包括：新招用的
连云港律师
人看过
224人咨询过
去咨询 -
试用期可以辞退员工吗
劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以开除劳动者并且不需要支付劳动者补偿金，
劳动法人看过
-
用工单位未和劳动者签订合同的，辞退员工的，应该怎么补偿员工非过错解解除动合同即劳动者本人无过错，但由于主客观原因致使劳动合同无法履行，用人单位在符合法律规定的
昆明律师
人看过
441人咨询过
去咨询 -
员工被拒绝签合同又被辞退 劳动者应该向什么单位投诉如果被辞退是因为用人单位的原因，用人单位需要支付经济补偿金。《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的
衡阳律师
人看过
463人咨询过
去咨询 -
单位辞退劳动者要公司出具辞退通知书，再要公司支付赔偿金。
谢华炎律师
人看过
675人咨询过
去咨询 -
用人单位不签合同辞退员工你好，可携带相关证据材料到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
王艳律师
人看过
12947人咨询过
去咨询 -
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工
合同纠纷人看过
-
用人单位辞退员工向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求支付你赔偿金，双倍工资。
陈晓云律师
人看过 -
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年，特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年，自权利被
合同纠纷人看过
-
用人单位辞退员工您好，要支付经济补偿金还可以主张赔偿金。
法律快车律师团队律师
人看过 -
我向一家名叫重庆度小满的小额贷款有限公司借款，合同上有10%借款合同的纠纷处理与是否面签关系不大，发生合同纠纷，当事人可以协商处理，协商不成的可以向被告所在或合
遵义法律问答顾问律师
人看过 -
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年，从权利被侵害之日起超过二十年的
合同纠纷人看过
-
巴南区法律咨询一般怎么收费你好，具体什么情况
泸州法律问答顾问律师
人看过 -
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察
合同纠纷人看过
-
如果老师买车签了融资租赁怎么办？法律分析：融资租赁的法律规定有：1、融资租赁合同的租金，除当事人另有约定的以外，需根据购买租赁物的大
遵义法律问答顾问律师
人看过 -
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果，定作人给付报酬的过程中发生的纠纷，如报
合同纠纷人看过
-
需要收取仓储费，如何写合同按照合同约定处理即可
泸州法律问答顾问律师
人看过 -
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权
合同纠纷人看过
加载中