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买了一套南宁沙井三产安置房，合同约定，首付款做为违约金，不得退回，仲裁能赢吗

仲裁 2021-01-03 14:13 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动合同可以约定专业技术培训和竞业限制违约金。
    根据《劳动合同法》第二十五条规定，只有以下两种情况，用人单位可以劳动者约定违约金：
    一、按《劳动合同法》第二十二条规定，用人单位对劳动者进行了专业技术培训（不是岗前职业培训），支付了培训费，可以在劳动合同或者培训协议中约定服务期，劳动者违反服务期约定的，应当向用人单位支付违约金。
    但违约金的数额不得超过尚未履行期间分摊的培训费用。
    二、按《劳动合同法》第二十三条、二十四天规定，用人单位可以与高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员，在劳动合同或者保密协议中约定保密事项和竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。
    劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
    用人单位违反上述规定约定劳动者支付违约金的，违法无效。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2021-01-03 13:48

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  • 你好，安置房问题涉及的问题较复杂，有困难的建议向专业律师进行咨询。
    综合法律律师团队律师
    综合法律律师团队
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    2021-01-03 13:50

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  • 如果遇到了安置拆迁房问题的，可以与当地的征收拆迁补偿相关部门进行协商，如果协商不成，对于被侵犯的权利可以提起诉讼来解决。
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
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    2021-01-03 14:13

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  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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