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我工作中受伤,报了工伤但工伤认定还没有下来,在我治疗修养的这段时间公司要按病假处理。请问合理吗?我工作中受伤,报了工伤但工伤认定还没有下来,在我治疗修养的这段时间公司要按病假处理请问合理吗?

劳动纠纷 2021-03-03 18:45 人浏览
共2位律师解答
  • 根据《工伤保险条例》规定:职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。
  • 在工作期间受到工伤的,用人单位、从业人员或者其直系亲属、工会组织,应携带相关材料在规定的时效内,向用人单位工商注册地的区、县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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