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不懂装修和公司签不合理合同怎么办

房产纠纷 2021-03-14 12:34 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。一般而言，用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。如果公司签了劳动合同后没有给劳动者，劳动者有权向用人单位索要书面劳动合同，否则劳动者有权要求用人单位支付建立劳动关系后的一个月至一年内的双倍工资差额。
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    2021-03-14 12:23

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  • 合同不合理有以下处理方法：
    1、如果遇到合同不合理，可以先经双方协商，签订补充协议。在补充协议中，可以对原合同不合理之处予以修改，可以注明以补充协议为准。
    2、如果对方不同意签订补充协议的，那就只能按合同条款执行。但是，对于明显的霸王条款，可以诉讼与法院，请法院裁定撤销合同。
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    2021-03-14 12:27

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  • 如你认为合同部分条款存在不公平不合理的情况，建议你与对方商谈后，签订补充合同，修改完善相应的条款。如对方不同意，也可以在签订合同一年内，起诉至法院要求撤销该显失公平的条款。
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    2021-03-14 12:34

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