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签了一年合同后,老板给员工规定了三个月的试用期。员工试用期离职,老板扣员工工资。这合法吗??员工离职是因为老板生病,公司不做了。这个要从工资里扣吗??员工试用期未满。

合同纠纷 2021-03-19 01:02 人浏览
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