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律师你好,我是职业病工伤,事发时单位欺骗我已申报工伤,实际上没报。我老公得知真相后,突发疾病伤残三级,并失业在家,这损失如何向单位提出民事赔偿?

工伤赔偿 2018-10-11 14:09 人浏览

共3位律师解答

根据《工伤保险条例》第十五条规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：　　
1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；　　
2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；　　
3、职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第
(一)项、第
(二)项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第
(三)项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。　　所以由此可知，劳动者在工作期间突发疾病可以视同工伤。

民事法律律师团队
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2018-10-11 13:56

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三级伤残赔偿多少的问题首先应该看是什么情况导致的伤残，工伤、人身伤害、交通事故都有可能导致三级伤残。然后根据具体的情况计算相关的赔偿数额
工伤伤残赔偿：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；

（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；

（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。
交通事故三级伤残赔偿：伤残赔偿金=上年度城镇居民（农村居民）人均可支配收入×法定赔偿系数×20年；另外可以根据实际损失要求赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费等等。

平台法律顾问团队
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2018-10-11 14:03

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确定具体工伤伤残等级才能确定相应的赔偿标准。工伤处理：
1.申请工伤认定：参保地（未参保：用人单位所在地）人力资源和社会保障局
2.申请劳动能力鉴定：市劳动能力鉴定委员会。
3.用人单位有缴纳工伤保险，向人力资源和社会保障局申领由工伤保险基金支付的工伤待遇；同时要求用人单位支付其余工伤赔偿。用人单位未缴纳的，由用人单位全部支付。
4.用人单位拒不支付的，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

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2018-10-11 14:09

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