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请问失去工作能力可以提前退休吗?

劳动纠纷 2021-04-12 08:29 人浏览
共3位律师解答
  • 社保办病退办理程序
      ①材料审核:由企业或劳动保障事务代理机构提供相关材料,经市劳动保障局养老保险科审核符合退休条件的,通知申报单位进行公示;申报病退的职工到县市区劳动保障局购买病退材料(职工因病(非因工伤残)劳动能力丧失程度鉴定申请表、职工患病或伤残情况调查表、档案袋);申报病退职工要将需要鉴定的病种报全,持本人身份证原件、两张近期免冠一寸照片,并按照《非因工伤职工十种常见疾病劳动能力鉴定基本检查项目》要求,提供县级以上原始住院病历及以往病例资料。凡是需要提供住院病历复印件的,要加盖医院病案室章或医务科章,没有加盖印章的住院病历视为无效病历。
      ②办理公示:由申报单位在显著位置对拟退休人员的出生年月、参加工作时间、退休类别、工种及待遇情况进行公示,公示期10天;
      ③办理退休审批手续:公示期满无异议,由企业纪检、工会、劳资人事部门联合出具公示证明,并持退休审批表到市劳动保障局养老保险科办理职工退休审批手续。
  • 企业破产后职工能不能提前退休,主要看职工是否符合提前退休的条件,符合条件的可以提前退休。符合下列条件之一的,应该退休。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的
  • 办理因病丧失劳动能力人员提前退休的条件:男年满50周岁,女年满45周岁;因病连续停止工作一年以上(精神病患者为2年以上);下岗人员离开工作岗位一年以上;单位职工经市劳动能力鉴定中心作出因病完全丧失劳动能力的鉴定结论
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