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我想问一下我是XX工工作年限已满二十年,年假有多少天?

劳动纠纷 2021-04-15 09:08 人浏览
共3位律师解答
  • 根据法律规定,用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。
  • 你好,按照《劳动法》划定,劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。年休假在1个年度内可以集中放置,也可以分段放置,一样平常不跨年度放置。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假为5天;已满10年不满20年的,年休假为10天;已满20年的,年休假为15天
  • 经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金
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