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工人死亡，不是危险的作业，五十多岁，原来上司不让他工作，结果在工地死亡，赔偿金该怎么赔偿呢？

交通事故 2021-04-16 05:20 人浏览

共3位律师解答

第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
　　
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
　　
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
　　
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
　　
（四）患职业病的；
　　
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
　　
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
　　
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
　　第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤：
　　
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
　　
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
　　
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

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2021-04-16 05:07

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先申请工伤认定，认定后再申请劳动能力鉴定，根据鉴定的工伤等级享受相应工伤待遇

平台法律顾问团队
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2021-04-16 05:14

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你好，这需要建筑公司和劳务公司沟通！

法律快车咨询顾问

2021-04-16 05:20

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