你好，律师！我是去年10月24日进公司上班的，有签合同，但是最后一页好像没有公司老板签名盖章的，算是合法吗？我能维权吗？今年7月20日，公司无辜把我解雇，说我工作不到位什么的，叫我立即走。（公司上班是押一个月工资的）给我发了6月跟7月的工资，只补偿了7月最后的10天工资算补偿费，当时我又不清楚劳动合同说可以补偿一个月工资那些的，我就拿走了那2个月工资，请问我还能去讨回来吗？我急死了！我能维权吗？需要什么证据吗？
征地补偿
2018-10-16 07:03
人浏览
共3位律师解答
-
1.《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
3.公司为员工缴纳社保是法律规定的强制义务，是由单位和个人按比例共同承担，单位占大头，个人占小头。新劳动法第三十八条规定：“用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。”新劳动法新增了处罚条款，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，还应支付经济补偿金。经济补偿金的数额，新劳动法第四十七条作了详细规定，“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；6个月以上不满一年的，按一年计算；不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。” -
劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
-
职后满一个月开始算 法律依据 中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。 前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
平台图木舒克律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
算是合法吗？只补偿了7月最后的10天工资算补偿费，请问我还能去讨回来吗？我能维权吗？需要什么证据吗？
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
小三要补偿费算敲诈吗？
#婚姻家庭人浏览
-
是吗？我现在能补偿退休金吗？
-
算是合法吗？只补偿了7月最后的10天工资算补偿费，请问我还能去讨回来吗？我能维权吗？需要什么证据吗？立即咨询当前11,356位律师在线
-
网上买彩票合法吗？
#刑事辩护人浏览
-
现在被公司解雇，我应该得到什么补偿？社保也能补吗？除了工资，这个奖金能算做基本工资吗？补偿金该如何算？
-
买彩票算赌博吗？
#刑事辩护人浏览
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
现在老板要求签合同，索赔合理吗？我能得到啥赔尝？这9年的社保能要回来吗？
-
失业证可以补年审吗？
#劳动纠纷人浏览
-
这样合理吗？我能拿到自己的工资吗？需不需要给公司补偿？
-
无法形成有效证据，我这种情况还能要回我的病假工资吗？能得到赔偿吗？
-
问题紧急？推荐 征地拆迁 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
茶位费合法吗？
#消费者维权人浏览
-
试用期三个月，请问我能申请赔偿吗？能获得哪些赔偿？有法律依据嘛？
-
小三怎样能合法拿到补偿费？
#婚姻家庭人浏览
-
请问我可以申请补偿吗？我能得到什么补偿？我月薪7000怎么去维权？
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
-
我能拿到工资吗？
#工资人浏览
-
公司这样做合理吗？我能去仲裁申请维权吗？我还能N+1的补偿吗？
-
分手费合法吗？
#分手费人浏览
-
有外遇的一定能得到赔偿吗？
#离婚赔偿人浏览
-
问题紧急？推荐 征地拆迁 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
现在过了这么久，请问我现在还能去追回我那两个月的工资吗？能要回来吗？
-
唐家岭还能回来吗？
#物权动态人浏览
-
我已经辞职了 他们的合同不是合法的，我能要回我的20天工资吗？能补偿我几个月工资？
加载中