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你好,我想问一下,我进公司时说的工资是6500,其中1500是基本工资,其他是业绩工资,结果今年2017.2月发1月的工资时,直接把业绩降到4000,没有任何通知是合法的吗?

劳动纠纷 2021-05-01 12:39 人浏览
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