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上班族途中，左手被钢板压坏了！根据人民医院的影像检查报告书，左手无名指第一节指骨粉碎骨折，可以断裂。在这种情况下能评价障碍吗？受伤休养期间的工资应该怎么计算，谢谢。

劳动纠纷 2021-05-01 19:31 人浏览

共3位律师解答

根据社会保险法规定，用人单位缴纳社保费用基数是以本单位职工工资总额确定，职工缴费基数是以职工本人工资确定。但在实际操作中，是以本人上年度月平均工资计算，还有上限与下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。
一般本人月平均工资低于当地月平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费;超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%缴费，超过部分不记入缴费工资基数。
缴存每年确定一次，且一旦确定以后，一年内不再变动。最后说明一点，部分城市某险种缴费基数下限为最低工资标准。

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2021-05-01 19:03

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申请工伤认定，在做伤残鉴定，根据鉴定情况要求赔偿

平台法律顾问团队
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2021-05-01 19:10

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您好，请问申请了工伤认定吗？按照工伤的标准的话，评到伤残的概率还是挺大的，一般要先做一个工伤认定，等伤情稳后做一个劳动能力鉴定（伤残鉴定），根据鉴定结果，依照工伤等级，工资情况赔偿医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、医疗费

法律快车咨询顾问

2021-05-01 19:31

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