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合同期内，企业分立后，法人变更，劳动地址由沈阳变到大连，需重新签订合同吗？

综合法律 2018-10-26 13:47 人浏览

共3位律师解答

可以向法院提起诉讼，要求原法定代表人配合办理变更手续；法院判决生效后，法定代表人仍拒绝配合的，可以凭判决书去工商局办理变更手续，无需原法人到场。
法律依据：
《中华人民共和国公司登记管理条例》第三十条的规定，公司变更法定代表人的，应当自变更决议或决定作出之日起30日内申请变更登记。

法律快车咨询顾问

2018-10-26 13:21

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劳动合同的变更是根据《劳动合同法》第三十五条规定，由用人单位和劳动者协商一致，对原合同的部分内容进行修改，变更后的合同与原合同具有同等法律效力，变更了的内容按照变更后的执行，其它没有变更的内容按照原合同执行。
如果一个劳动者在合同期内，同时和原单位签订几份合同，后签的合同应该视为对前面合同的修改，应当以最后一份合同的为准。

平台特邀律师
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2018-10-26 13:27

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劳动合同的签订方式就一种，就是书面按照《劳动合同法》第16~17条规定来订立劳动合同。
第十六条　劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
　　劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
　　第十七条　劳动合同应当具备以下条款：
　　
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
　　
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
　　
(三)劳动合同期限;
　　
(四)工作内容和工作地点;
　　
(五)工作时间和休息休假;
　　
(六)劳动报酬;
　　
(七)社会保险;
　　
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
　　
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
　　劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

综合法律律师团队
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2018-10-26 13:47

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