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让朋友问问公司不回家过年怎么办。

离婚 2021-06-14 11:02 人浏览

共3位律师解答

公司不让辞职，职工有合法辞职的权利，您可以提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。下面就由法律快车的编辑为您介绍。　　《劳动合同法》第三十七条“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同”。　　劳动者可以根据该条规定单方面解除与单位的劳动关系，无需单位同意和批准，唯一的条件就是提前30天正式提出辞职申请。
　　如果你辞职的做法符合法律规定，单位阻止你辞职离开的做法显然是不合法的。你可以向当地劳动部门投诉，劳动部门会根据《劳动合同法》第八十九条的规定处理，维护你的合法权利。
注意：　　不给出具证明和扣留档案也违法，劳动合同法第五十条规定“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续”。

民事法律律师团队
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2021-06-14 10:34

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公司不给合同做法违反了国家的相关的劳动法律法规。根据法律规定，用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正：给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。因此，如果单位与你签订劳动合同但没有发一份给你，可以到工作所在地的劳动局的监察大队去投诉。
劳动部门会责令用人单位发放合同给你的。

平台特邀律师
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2021-06-14 10:42

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（一）协商遇到公司欠钱不还的情况，首选的方式是协商，这种方法是最省时省力的。
（二）请求支付令支付令是指人民法院根据债权人的申请，依法作出的督促债务人为一定给付义务的法律文书。

法律快车咨询顾问

2021-06-14 11:02

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