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您好,我想咨询一下生育险已经报销,社保说已经打到公司账户,可公司迟迟没有发给员工,如果员工离职,公司可以不发放这笔报销吗

劳动纠纷 2023-04-18 12:35 人浏览
共3位律师解答
  • 这个是咨询社保部门
  • 咨询社保部门。
  • 法律分析:离职以后是不可以使用的,生育险的报销需要满足几个条件,一是必须连续缴纳在一年以上(部分地区是6个月以上),二是在生育前必须持续缴纳并且是在职。也就是说如果辞职或者断交的话,生育险就无法报销了。
    生育险的报销分两个部分,一是医疗报销,比如检查费用、生产费用等,都可以通过生育险来报销。二是生育津贴,是补贴员工在产假期间的薪资。生育险一般都是需要把单据和相关证明统一提交给公司,由单位向社保提交报销申请,社保会把相关费用打入公司账户,再由公司发放给个人。
    也是为了防止有的员工,领完生育津贴就辞职的情况。所以一些离职或者打算离职的就要注意了,这个情况是无法报销生育险的。
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