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应届毕业生已签订三方协议，一年劳动合同。如果他们在合同规定的工作时间前解除合同，如何解除劳动合同？

合同纠纷 2021-06-22 23:41 人浏览
共3位律师解答
  • 一般情况下，只要用人单位给你出了退函、解约函或者改派函等，学校都应该给你改派（毕业两年之内），而不需要一定要把三方协议三联都交回学校。
    不签三方，直接签定劳动合同，唯一不利的是档案派遣，签订三方协议，档案会由学校派到新单位，同时有了就业报到证，在落户上方便。
    不签三方，直接签劳动合同，需要由新单位开调档函，到原单位调档。落户，需要新单位所在派出所开户口准迁证，然后到原单位所在派出所开户口迁移证。
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    2021-06-22 23:26

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  • 三方协议不等同于劳动合同，三方协议只是一个明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，并且在毕业生到用人单位报到，用人单位接收后，三方协议效力即告终止。
    平台特邀律师律师
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    2021-06-22 23:30

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  • 劳动者在试用期辞职的，那么按照《劳动合同法》规定，提前3天申请辞职，而且做好工作交接。劳动法赋予了劳动者试用期随时解除劳动合同的权力，且该解除权是无条件的。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2021-06-22 23:41

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