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试用期不合格是否能延长试用期

合同纠纷 2021-06-24 06:14 人浏览
共3位律师解答
  • 用人单位与劳动者订立劳动合同时约定的试用期,不得以任何理由再作延长,否则,即违反法律规定。根据《劳动合同法》第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月
  • 私自延长试用期是违法的。但如果没有在试用期内对员工工作能力看得清楚,需要延长试用期的,用人单位需注意以下四个要点:
    1、经双方当事人协商同;
    2、应当在试用期届满前提出;
    3、延长后的试用期不得超过法定期限;
    4、延长试用期应当采用书面形式
  • 企业不能随意延长试用期,试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,这是一种双方双向选择的表现
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