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我2009年3月27日进入佛山才智企业管理咨询公司，至今7月13日公司没有和我签订劳动合同，现在想退休，公司不做，说要遵循公司的流程，提前30天。面试的公司13日通知我19日上班。我该怎么办？如果申请劳动仲裁，该怎么申请？我2009年3月27日进入佛山才智企业管理咨询公司，至今7月13日公司没有和我签订劳动合同，现在想退休，公司不做，说要遵循公司的流程，提前30天。面试的公司13日通知我19日上班。我该怎么办？如果申请

仲裁 2021-06-25 13:09 人浏览

共3位律师解答

我国法律规定，劳动者如果觉得工作不合适或者有其他原因的，可以解除劳动合同，但是应当依法提前一定的时间进行。我国法律规定，如果劳动者处于试用期的情况下，应当提前三天向用人单位说明自己想要辞职，避免给用人单位造成不必要的损失。
如果劳动者在正式期内想要辞职的，通常情况下应当提前一个月向用人单位说明并完成相关的手续才能够离职。

平台法律顾问团队
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2021-06-25 12:48

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申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、通讯地址和联系电话，用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。

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2021-06-25 12:55

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提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。

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2021-06-25 13:09

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