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我没有错,主管开除了我,公司办公室主任劝我辞职停止社会保险,然后换工作,我不同意,发行公告强制我打卡上班,否则就缺勤,公司这样违法吗?

保险纠纷 2021-06-26 01:10 人浏览
共1位律师解答
  • 用人单位无故降职降薪,劳动者可依据《劳动合同法》第三十八条的有关规定,正式提出解除劳动关系,要求用人单位依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条的规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,一次付清劳动者工资;并按照《劳动合同法》的相关规定,要求用人单位支付经济补偿金,出具解除劳动合同证明。
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