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续聘合同应该提前多久告知

合同纠纷 2023-04-15 16:24 人浏览
共4位律师解答
  • 看单位安排。。
  • 你好,要看具体原因而定。协商解除提前一个月通知
  • 你好,按照合同约定处理
  • 续签合同需要提前多久告知,具体如下:
    1、合同到期续签的,无需提前通知。到期后一个月内续签都是可以的;
    2、劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手续。
    因用人单位的原因未办理终止或者续订劳动合同手续,劳动者继续在该用人单位工作,形成事实劳动关系的,视为劳动合同的继续履行;
    3、用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同,应当在解除或者终止劳动合同之日起7日内为劳动者出具解除或者终止劳动关系的有效证明。
    劳动者可以凭有效证明材料,直接办理失业登记手续。
    劳动合同是对用人单位和劳动者权益的基本保障,也是对两者的一种合法约束。不签订劳动合同只会对用人单位百害而无一利,不但可以罚款还会受到劳动局的行政处罚。
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