劳动仲裁劳动关系确认当事人陈述
仲裁
2021-07-05 15:55
人浏览
共2位律师解答
-
您好，可以通过劳动仲裁确认劳动关系
-
你好，确认劳动关系是劳动仲裁程序的一种，需要提交能够证明你与公司之间存在劳动关系的证据
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。 
平台景德镇律师团官方响应时间平均2分钟内 咨询我
相关知识推荐
-
劳动仲裁要首先确认劳动关系存在
并不是每一个在单位工作的人与单位之间的关系都是劳动关系。所以，一个人在申诉之前一定要认清自己与单位之
劳动仲裁知识人看过
-
劳动仲裁确认劳动关系，可以得出多少结果劳动者未签订劳动合同，有关劳动关系的仲裁：1、劳动者手中有没有事实劳动关系的证据，比如工资条，银行转
杭州律师
人看过
446人咨询过
去咨询 -
仲裁庭怎么仲裁确定劳动关系
01:10
人已看 -
通过劳动仲裁确认劳动关系不是工伤认定的前置程序
通过劳动仲裁确认劳动关系不是工伤认定的前置程序裁判要旨劳动保障行政部门对工伤认定申请人与用人单位是否
劳动争议仲裁程序人看过
-
确认劳动关系
前言：对劳动关系较抽象的解释是：人们在生产过程中所发生的社会关系。然针对劳动法意义上的劳动关系，具体
劳动法案例人看过
-
劳动仲裁已经确认劳动关系。起诉费用多少诉讼费是根据您的起诉标的来计算的。
李江律师
人看过
76人咨询过
去咨询 -
仲裁庭怎么仲裁劳动关系的确定
01:22
人已看 -
确认劳动关系何时向劳动仲裁委员会申请证人出庭作证一、去当地人力资源和社会保障局（俗称劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请
萍乡律师
人看过
175人咨询过
去咨询 -
您好律师，请问劳动关系的确定是用劳动仲裁调解书还是用劳动仲裁咨询者你好：第一、劳动仲裁必须要做出裁决。第二、《劳动争议仲裁法》第四十三条“仲裁庭裁决劳动争议案件
通辽律师
人看过
235人咨询过
去咨询 -
农民工确定劳动关系是在事发地的劳动仲裁还是在公司注册地的劳动劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。当事人想要申请劳动仲裁，一
荆州律师
人看过
407人咨询过
去咨询 -
劳动确认仲裁根据是否存在劳动关系确定。
法律快车律师团队律师
人看过
999人咨询过
去咨询 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
关于劳动关系和劳动仲裁你好，建议申请劳动仲裁。
陈世炫律师
人看过 -
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
关于劳动关系的劳动仲裁你好，可以向仲裁委员会提出申请。
徐卫东律师
人看过 -
如何进行劳动仲裁在劳动争议发生一年内向公司所在地的劳动仲裁委员会提出申请即可。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条
景德镇律师
人看过 -
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
劳动仲裁有年龄限制吗劳动仲裁有时限，时限是一年。权利人及时行使权利，有利于劳动争议的尽快解决，维护劳动关系的稳定。仲裁时
景德镇律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
申请劳动仲裁需要多久，本人必须去所在地申请吗申请劳动仲裁一般需要自受理仲裁申请之日起四十五日内能解决事情。若案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委
景德镇律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
侵害劳动者就业权申请劳动仲裁提出劳动仲裁申请需满足下列条件：提交书面的申请书，并按照被申请人人数提交副本；从当事人知道或者应当知
南昌律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
-
劳动仲裁流程怎样，经劳动仲裁裁决后，如何起诉人民法院，需要哪具体情况请提供详细信息详询律师。
毛伟律师
人看过
加载中