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我是1990年工作的,2003年买断下岗,后面保险就一直自己交,我的退休年龄是50岁吗?谢谢

保险纠纷 2018-11-14 23:54 人浏览
共3位律师解答
  • 大龄下岗失业职工现行政策:
      
    1、有条件的发放生活费;
      
    2、达到提前退休年限自行选择退休;
      
    3、达到提前或正常退休年龄个人勉缴养老金。
      下岗失业职工“提前”或“正常”退休政策规定:
      
    1、男、年满50岁,工龄30年以上的,为“提前准退休”年龄段;
      
    2、男、年满55岁,工龄15年以上的,为“正常提前退休”年龄段;
      
    3、女、工龄30年以上,全日制毕业包分配的大学本科生工龄26年、专科27年、研究生25年以上的,为“提前准退休”年龄段。
  • 退休与买断工龄无关,符合下列条件的可以照常退休:
    1、男职工和女职工退休的年龄是不同的,男职工需要年满60周岁,女职工则是年满50周岁就可以了,前提满足了还需要有工龄满10年,注意是连续不是累计。
    2、如果是丧失了劳动能力,并且确认属实。
    这类情况下,男职工退休年满50周岁,女年满45周岁,同样的连续工龄满10年。
    3、上一条是针对普通职工来说,特殊工种下职工(从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作)的退休年龄有所下降。
    在这类情况下男职工年满55周岁,女年满45周岁,同样的工龄满10年并且是连续的。
  • 退休后社会保险会对依法缴纳并满足领取条件的人员发放养老金:
    1、基本养老金计发标准:基本养老金又分为基础养老金和个人账户养老金。基础养老金按退休时上年度当地职工月社会平均工资的20%计发;“参保人”中断缴费的,其基础养老金按其实际缴费年限的最后五年当地职工月社会平均工资的平均数20%计发;个人账户养老金按本人基本养老保险个人账户储存额(含利息)除以120计发。
    2、补贴性养老金计发标准:缴费年限满15年的,基础养老搜索金在原计发标准的基础上再提高5 %,缴费年限超过15年的,每增加一年再提高
    0.7%。
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