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你好！我想咨询一下，我在车祸中受伤，右侧坐耻骨上支粉碎性骨折下支骨折，没做手术，什么时候可以做伤情鉴定，属于什么伤情，什么时候可以做伤残鉴定，达到几级，谢谢

刑事辩护 2018-11-18 16:24 人浏览

共3位律师解答

通常情况下，发生车辆交通事故后，应当将现场交给交通行政管理部门进行处理。并且在其进行勘查后，制定出交通事故责任认定书双方可以根据交通事故认定书来确定责任。同时双方还应当进行伤残认定，通过伤残认定的结果最终确定如何进行赔偿。

刑事案件律师团队
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2018-11-18 16:01

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关于车祸受伤的赔偿问题，解答如下：
首先，公安交管部门出具的交通事故认定书是处理交通事故的证据，也是当事人就民事损害赔偿问题向法院提交的重要证据。
其次，可以起诉，侵权方和车辆的保险公司一起列为被告，保险公司在其承保的范围内进行赔偿，不足的侵权方赔偿。
所以要看对方车辆上的什么险种。
再次，诉讼费由原告先行垫付，可以在起诉中要求被告承担，胜诉后法院会判决，证据确凿的情况下，被告不出庭，可以缺席判决。

平台特邀律师
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2018-11-18 16:03

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劳动者伤残鉴定结论出来以后，一般一次性就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取)。
工伤保险待遇主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金(个月本人工资)、一次性就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定)、伙食补助费、护理费、交通费等。
根据《工伤保险条例》第三十七条及劳动者所在省的工伤保险条例的规定。
第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
申请工伤待遇需要的材料如下
1、工伤认定受理书。
2、工伤认定决定书。
3、伤残鉴定意见书。
4、诊断证明书。
5、医疗发票及清单。
6、申请人身份证复印件。
7、申请人银行存折或卡复印件。

平台法律顾问团队
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2018-11-18 16:24

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