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我在公司上班，负责追讨债务，工资是底薪加提成，但是公司让我这个月追回两百万的债务，否则的话，要从我这个月的收入里扣除5000元，我想知道公司这样做是不是不合法？

仲裁 2018-11-26 16:08 人浏览

共3位律师解答

1，向法院提起诉讼，在法院判决生效后再申请法院进行强制执行。
2，由于对方属于皮包公司，既没有固定资产，又没有公司注册资金，法院会对公司法定代表人给予司法拘留。
3，法院会因为公司法定代表人抽逃注册资本金，而冻结法定代表人的个人账户，财产、股票、基金等进行冻结、拍卖。
拍卖所得用偿还申请执行人的债务。

综合法律律师团队
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2018-11-26 15:56

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在劳动法上，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如果遇到了节假日或休息日，就需要提前在最近的工作日发放工资。还有，一般劳动者，工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

平台法律顾问团队
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2018-11-26 15:59

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委托讨债公司的委托合同约定的部分条款是否有效
在委托讨债的合同中约定“商账催收不能使用武力及其他违反法律法规的行为进行讨债，如有这样的行为则与委托人无关”此条款的效力如何?委托合同中虽有这样的约定，但并不能完全摆脱因“以非法讨债给债务人造成伤害”的法律责任。因为合同具有相对性，合同中的约定只对合同双方有约束力，对于合同之外的人没有约束力。
从另外一个方面讲，做出这样的约定，说明你已预料到受委托的人对于债务人可能采取非法手段索债。如果你对受托人非法讨债的行为确实不知情，不可能承担刑事责任，但还是存在民事责任的风险。

法律快车咨询顾问

2018-11-26 16:08

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