问答详情

我想问一下，我现在在一家小型电子商务公司工作，是一名淘宝艺术家。自2017年5月加入公司以来，公司未与我签订劳动合同或为我购买相关社会保障。2018年5月，我提议离开公司。公司说我应该遵循公司的制度和流程。在招募新员工并稳定下来之前，我无法办理辞职手续，这一过程将持续一个月。这项规定合法吗？我该怎么办？我才能办理离职手续，为时最多一个月，我应该怎么办？

电子商务 2021-10-22 05:16 人浏览

共3位律师解答

建立劳动关系必须签订劳动合同，员工自进用工单位起一个月内，用人单位必需完成签订劳动合同工作手续，并办理各项社保上报

平台特邀律师
推荐

2021-10-22 04:55

咨询我
1、你应该参加劳动仲裁，你可以通过仲裁更好的维护你的权利。这是对你权利的最好保护。
2、如果你是在提出辞职申请时间与你离职时间超过一个月那么公司无权向你提出违约要求。
3、公司为劳动者办理各类社会保险和住房公积金中法定义务，不能以其他理由不办。
4、如果你现在采取消极对待，那么你自己怕权利就放弃了，当然如果仲裁结果对你不利，虽然无力执行，但多少对你今后工作都有不利的。
5、如果你你有证据证明有超时工作，那么就可以在参加仲时要求公司支付超时工资。同时还可以要求公司支付最后一个月工资。
以上意见仅供参考

法律快车咨询顾问

2021-10-22 05:03

咨询我
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。

平台法律顾问团队
官方

2021-10-22 05:16

咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台上饶律师团
官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中

同城律师
律师推荐
感兴趣

鄱阳县律师铅山县律师广丰区律师婺源县律师玉山县律师横峰县律师德兴市律师余干县律师广信区律师万年县律师弋阳县律师信州区律师

抚州律师吉安律师宜春律师上饶律师赣州律师鹰潭律师九江律师新余律师萍乡律师景德镇律师南昌律师

房地产法北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭法律列表法律内容法律资讯

法律快车 > 法律问答 > 江西问答 > 上饶问答 > 上饶电子商务问答 > 问答详情

20年 · 50亿人次使用

有法律问题 · 上法律快车

严格审核

专业解答

放心购买

查看详情

首页问律师找律师学知识

© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号

隐私协议协侵投诉律师加盟