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雇佣工人工作,工人受伤。我们应该如何解决

工伤赔偿 2022-03-19 14:06 人浏览
共3位律师解答
  • 向当地劳动监察大队反映,优先协商解决。无果向劳动仲裁部门申请仲裁,要求赔偿。最后是向人民法院提起诉讼,要求赔偿。赔偿项目有:医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续治疗费、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金等
  • 如果劳动者受雇于劳务公司或总包公司,劳动者在工作中受伤,应享受工伤赔偿待遇;如果伤者受雇于包工头,而包工头是从总包公司、分包公司承揽的工程,该总包公司、分包公司仍应承担伤者的工伤赔偿责任
  • 发生工伤后,劳动者应当向单位提出要申请做工伤认定,如果单位在一个月内没有申请,那么劳动者可以自行向人力资源和社会保障行政部门提出工伤认定申请。在认定书出来后,确认为工伤的,工伤劳动者伤情稳定后,可向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
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