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您好,我与企业解除劳动合同,是否有失业保险赔偿

劳动纠纷 2022-04-27 20:56 人浏览
共3位律师解答
  • 企业解除劳动合同的,劳动者可以要求企业给劳动者一定的经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
  • 如果有下列情形的,个人主动和单位解除劳动合同有赔偿。不一定就没有。
    1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    2、未及时足额支付劳动报酬的;
    3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;等等
  • 企业解除劳动合同的,除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方式是不一样的。如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿金。
    如果单位没有正当合法理由单方辞退,需要按上面标准支付双倍的经济补偿金
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