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我于7月15日进入电子工厂,现在申请辞职的车间主任于8月12日获准离职。然而,上面的经理催促我到月底离开,但我告诉经理我在暑假工作,经理说他不会给我任何暑假的钱。我该怎么办?

劳动纠纷 2022-06-01 13:33 人浏览
共2位律师解答
  • 可以与用人单位协商解除劳动合同或者提前30天书面通知用人单位,如果还在试用期提前3天通知就可以了。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
  • 讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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