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如果我在工作期间与员工发生身体冲突,而其他人受伤,我应该承担什么责任

工伤赔偿 2022-06-15 11:09 人浏览
共3位律师解答
  • 如果旅客受伤是在运输过程之中发生的,且旅客的受伤并非自身原因导致的,承运人则应承担损害赔偿责任;包括医疗费,误工费,护理费,交通费,营养费等。依据《合同法》302条规定:承运人对运输过程之中,旅客的伤亡承担损害赔偿责任。
    但伤亡是因旅客自身健康原因,或承运人证明旅客的故意或重大过失造成的除外
  • 如果员工是因个人纠纷而发生殴打的,则应该由双方自行承担法律责任,单位原则上没有法律责任。如果员工是在工作时间和工作场所内,因履行工作职责而被殴打的,属于工伤,单位应该承担相应的工伤责任
  • 工作期间发生人身伤害的,若劳动部门鉴定为工伤的,由用人单位承担工伤赔偿责任。
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