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你好我想抱怨我们的老板拖欠员工的工资。如果他在辞职期满时不支付员工的工资，员工的工资将被扣除几天，在我们公司属于这里的一家小工厂之前，老板告诉我不要上班。他说工资是在月底结算的。就在几天后，我昨天打电话询问。然后他说工厂是来付款的。结果，当我到达工厂时，他没有结清付款，不得不扣除我6天的工资。我如何解决这个问题

劳动纠纷 2022-06-28 12:31 人浏览

共3位律师解答

劳动者未满一个月突然离职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的

劳动纠纷律师团队
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2022-06-28 12:18

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如果因为员工突然离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任

法律快车咨询顾问

2022-06-28 12:22

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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。注意，收集相关证据证明。

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2022-06-28 12:31

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