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我想问一下,是否应该向没有辞职报告就离开的辞职人员支付工资

劳动纠纷 2022-07-10 08:57 人浏览
共1位律师解答
  • 您好:

    1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。

    2、没有缴纳社保可以要求单位补缴,并要求经济补偿。

    3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

    4、协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
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