签订了短期工人的劳动合同，上面写着在7天内辞职或被解雇没有工资，工作了一天半，告诉我那天有工资，半天没有，合法吗？

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  成都律师

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  上班了就有工资的，离职也是有发工资的，如果没签合同还可以要求单位双倍工资赔偿。

  汉中律师

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• 签了劳务合同，上面写了做不满一个月没有工资，现在工作了十多天
  用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，

  三明律师

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  你好，可以索要工资，根据实际上班的天数发放工资

  岳阳法律问答顾问律师

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• 请假一天，请问有工资吗？没有签劳动合同。
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