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我已与该公司签订了一份无期限合同。我没有缺点,工作勤奋。但由于部门业务调整,公司已将工作外包给外部公司,因此现有部门员工被解雇,只留下少量员工。公司只愿意赔偿被解雇人员n倍。我不同意。然后公司单方面通知我提前30天终止劳动合同。裁员是违法的吗?你去劳动仲裁能得到双倍赔偿吗?谢谢你的回答

劳动纠纷 2022-12-04 07:09 人浏览
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