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你好,就是我之前入职需要签一个盘点赔偿的协议,现在前公司以此为由扣了我一个月工资加提成,这种是不合法的吗?我是5月31号走的盘点是6月20号左右然后它盘点跟我说是丢失了近9w的货品我这边让他报警他说没有嫌疑人立不了案期间也有来其它新员工。然后还有就是我从1月28号入职工作到5月31号也是没有帮我购买社保的,这个也是违法的吗?

劳动纠纷 2022-12-02 20:22 人浏览
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