我在一家服装店工作。当我第一次去那里时，我说上半年会扣除半个月的工资。因为没有孩子，我上个半月不得不离开，所以我在没有签订任何合同的情况下被扣除了半个月的费用，
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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