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辞职后，赔偿金谈好啦，企业需要对本次经济补偿金的事及其额度签署保密协议，能够签吗？要怎么写适合

企业法律顾问 2022-09-12 03:35 人浏览
共3位律师解答
  • 需要看保密协议约定的内容
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    法律快车咨询顾问

    2022-09-12 03:17

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  • 保密协议应当写明给你相应的补偿，如果没有约定，你在履行合同的约定后，即离职后没有从事同类工作可以要求单位支付补偿金
    公司企业律师团队律师
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    2022-09-12 03:20

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  • 员工违反保密协议，用人单位可以要求雇员承担违反保密协议约定的违约责任，如果保密协议中约定了违约金，则用人单位可以要求违约的雇员支付违约金。如果违约金畸高或者畸低，双方可以要求适当降低或提高。
    用人单位也可以选择要求雇员承担赔偿损失的侵权责任。但违约责任与侵权责任不能同时适用，用人单位只能从中选择一种。行政责任根据《反不正当竞争法》的规定，工商行政管理机关有权依法责令停止违法行为，并可以根据情节处以一万元以上，二十万元以下的罚款。
    同时工商管理机关还可以责令侵权人将载有商业秘密的图纸、软件及其他有关资料返还权利人或销毁。刑事责任根据《刑法》的有关规定，如有以下行为，并且给商业秘密的权利人造成重大损失的，处３年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金，造成特别严重后果的，除３年以上７年以下有期徒刑，并处罚金。
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    2022-09-12 03:35

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