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我以前在医院住了几天。我的同事说公司正在处理赔偿问题。您想知道工伤赔偿金是按基本工资还是按您的工资计算的吗？

工伤赔偿 2022-09-12 13:31 人浏览
共3位律师解答
  • 工伤期间工资一般由本单位发放，由单位按月发到职工银行账户。根据我国《工伤保险条例》的规定，如果员工因为受伤住院而不能正常工作的，单位是需要支付员工在接受治疗期间的工资的。
    所以，这个工资还是由单位来发放，工资标准不变，仍然是按月发放，但是停工留薪期间一般不超过12个月，所以要注意这个期限
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    2022-09-12 13:04

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  • 工伤休息期间的工资是按基本工资算还是应发工资算，依据《工伤保险条例》规定:职工因工伤需暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
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    2022-09-12 13:08

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  • 赔偿计算涉及多方面的事项，赔偿金的计算需要了解伤者工资情况、治疗情况、劳动能力鉴定等级。
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    2022-09-12 13:31

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