公司不打进度款，农民工不想做，但公司只支付50%的工资，合理吗？

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  沈阳律师

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  北海律师

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• 考核期没有通过，公司只发了50%的工资，合法吗？
  你好，这个情况不合理，可以要求发放正常工资，或申请劳动仲裁。

  经易联合团队律师

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• 做了一个月，没签合同，想辞职，看他只给50%的工资，违法吗？
  你好，用人单位无正当理由克扣工资是不合法的。您可以委托专业的律师代理，这种情况，律师介入是比较快捷高

  郭庆梓律师

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