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公司要辞退我，我要求给予一个半月的补偿，但是公司不愿意给补偿，之前说给我一星期让我走，等我说要补偿，如果不给就去仲裁之后，他们迟迟不回复我，也没有说让我走的事情，但是我也不想在这里呆着了，我的劳动合同已经丢失，而且当时签订合同的时候我只写了身份证号和姓名，没有写日期，这样他们会不会篡改合同，我现在走仲裁可以得到补偿吗公司要辞退我，但是公司不愿意给补偿，如果不给就去仲裁之后，我现在走仲裁可以得到补偿吗

仲裁 2019-02-08 11:29 人浏览

共4位律师解答

合同倒签是指合作双方在合同签订生效之前已经开始实际履行合同项目合作，而在合同履行过程中或在合同履行完毕后补签合同的现象。合同倒签存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，而一旦产生纠纷后由于证据难以取得，解决起来又比较困难，合同的事前控制作用无法体现，存在较大的法律风险。

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2019-02-08 11:01

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拆迁租赁房屋，被拆迁人与房屋承租人解除租赁关系的，或者被拆迁人对房屋承租人进行安置的，拆迁人对被拆迁人给予补偿。　　被拆迁人与房屋承租人对解除租赁关系达不成协议的，拆迁人应当对被拆迁人实行房屋产权调换。
产权调换的房屋由原房屋承租人承租，被拆迁人应当与原房屋承租人重新订立房屋租赁合同。

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2019-02-08 11:10

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申请劳动仲裁需要劳动合同。没有签订劳动合同，属于劳动争议。而劳动争议属于劳动争议仲裁委员会仲裁的事项。只能去找劳动局的仲裁委。可以找些证据证明劳动者与用人之间存在事实上的劳动关系，然后，到仲裁委申请仲裁，要求支付二倍工资。

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2019-02-08 11:28

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你好，所谓合同，必须是有关各方出于自愿公平协商的结果，一旦签字后既对规范各方相关行为产生法律法律效力。合同生效后，篡改和造假的部分是无效的，仍按原合同执行。如果在订立合同过程中，一方篡改和造假，致使对方在违背真实意思的情况下订立合同，那么合同无效或可撤销，如何一方对相关内容的私自改动，都违反了合同的法定程序，都是不被法律认可的违法行为。
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2019-02-08 11:29

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