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根据去年薪资月平均值，今年可以按照8000基数来交公积金，公积金缴纳比例16%，就是1280，公司承担304，还有976需要个人承担，您看可不可以接受？

劳动纠纷 2022-11-17 07:14 人浏览
共2位律师解答
  • 公积金应该是按照职工的月工资为基数来交纳的，但有的公司职工工资很低，所以国家规定了一个最低交纳基数：当地上年度职工平均工资收入的６０％（和社保一样）。住房公积金缴存基数是职工上一年度月均工资，缴存比例也大不一样，国家规定是不超过１２％，不低于８％。
    一般国企或是外资企业比例都是１０％，就是你个人缴纳１０％，单位给你缴纳１０％。
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    2022-11-17 07:12

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  • 公积金基数不等同于工资，公积金是以工资作为基数来算的，如果一个月工资3500，缴存比例10%那就是350一个月，公司交350，自己交350。以此类推，如果工资增加或者缴存比例调整公积金都会发生变化。

    法律依据：
    《住房公积金管理条例》第十六条
    职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
    单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

    第十八条
    职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
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    2022-11-17 07:14

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