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行政处分期限是多长时间

劳动纠纷 2022-11-21 22:56 人浏览
共3位律师解答
  • 行政记过处分的期限是12个月。
    法律依据:
    《公务员法》第六十二条
    处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。

    第六十四条
    公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。
    受处分的期间为:警告,六个月;记过,十二个月;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个月。

    受撤职处分的,按照规定降低级别。
    依据以上规定记大过时间为18个月。
    公务员受记过(记大过)处分的,不降低职务工资、级别工资和津贴补贴。

    事业单位工作人员受记过处分的,不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴,绩效工资按本单位有关规定发放。
    处分期满解除处分的当年,符合正常增加薪级工资条件的,从次年1月1日起增加薪级工资。
    事业单位工作人员受到记过处分的,年度考核不得确定为合格及以上等次。
  • 对于违法行为人所进行的行政处罚的期限,一般是二年。如果行政机关在二年内未发现违法行为的,则不能给予行政处罚;如果违法行为对公民生命健康安全、金融安全造成了危害后果的,则五年内未被发现的,不再予以行政处罚。
    法律依据:《中华人民共和国行政处罚法》第三十六条
    违法行为在二年内未被发现的,不再给予行政处罚;涉及公民生命健康安全、金融安全且有危害后果的,上述期限延长至五年。
    法律另有规定的除外。
    第五十一条
    违法事实确凿并有法定依据,对公民处以二百元以下、对法人或者其他组织处以三千元以下罚款或者警告的行政处罚的,可以当场作出行政处罚决定。
    法律另有规定的,从其规定。
    第六十条
    行政机关应当自行政处罚案件立案之日起九十日内作出行政处罚决定。法律、法规、规章另有规定的,从其规定。
  • 行政处罚的限期是二年;如果涉及公民生命健康安全、金融安全且有危害后果的,限期是五年。在上述期限内,如果违法行为未被发现的,不再给予行政处罚。
    法律依据:
    根据2021年7月15日施行的《中华人民共和国行政处罚法》第三十六条
    违法行为在二年内未被发现的,不再给予行政处罚;涉及公民生命健康安全、金融安全且有危害后果的,上述期限延长至五年。
    法律另有规定的除外。
    第五十一条
    违法事实确凿并有法定依据,对公民处以二百元以下、对法人或者其他组织处以三千元以下罚款或者警告的行政处罚的,可以当场作出行政处罚决定。
    法律另有规定的,从其规定。
    第六十条
    行政机关应当自行政处罚案件立案之日起九十日内作出行政处罚决定。法律、法规、规章另有规定的,从其规定。
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