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灵活就业社保按百分之六十交,每月应交多少钱

劳动纠纷 2022-11-22 11:32 人浏览
共3位律师解答
  • 社保自愿还缴政策是李克强总理在十三届全国人大三次会议作政府工作报告提出的,是继企业社保费“免减缓”政策实施之后,国家对灵活就业人员也提供了灵活就业社会保险补贴,社保免交最高可达60%。灵活就业人员指没有单位,以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。

    法律依据:
    《社会保险法》第六十三条
    用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
    用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
  • 2020年灵活就业社保缴费标准在不同的地区会有不同的标准。比如武汉市的灵活就业社保缴费标准为:

    1.养老保险。在社会保险缴费基数上下限范围内划分为7个档次,由本人选择确定,月缴费金额分别为:第一档
    747.96元;第二档
    997.28元;第三档
    1246.6元等。

    2.灵活就业人员每月缴纳职工基本医疗保险费的标准为
    373.98元。

    法律依据:

    《中华人民共和国社会保险法》第二条

    国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

    《中华人民共和国社会保险法》第六条

    国家对社会保险基金实行严格监管。 国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度,保障社会保险基金安全、有效运行。 县级以上人民政府采取措施,鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。
  • 养老保险:用人单位缴费比例是16%;个人缴费比例是8%;

    失业保险:用人单位缴费比例是
    0.6%、个人缴费比例是
    0.4%;

    医疗保险:用人单位缴费比例是
    6.5%;个人缴费比例是2%;

    生育保险:用人单位缴费比例是
    0.8%,个人不缴纳;

    工伤保险:在政策规定基础上下调50%,个人不缴纳。

    法律依据:

    《社会保险法》第十条

    职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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