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我是大四应届毕业生，在一家电商公司实习，，实习期6个月，一个月前因我失误造成公司大概1万6的亏损，现在想离职，公司让我赔偿7000，怎么办，我现在也拿不出钱，好担心公司说我没赔完钱不让我走。

教育 2022-11-22 15:20 人浏览
共1位律师解答
  • 劳动者由于个人发展、薪资、福利等私人原因主动辞职的，公司不进行补偿。但公司违反法律规定，损害劳动者权益的，劳动者可以解除劳动关系并索要经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
    （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
    （二）未及时足额支付劳动报酬的；
    （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
    （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
    （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
    （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2022-11-22 15:20

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