相关知识推荐
无合同试用期被辞退怎么办
无合同试用期被辞退怎么办?本文详解应对策略,包括了解辞退原因、准备证据维权、仲裁时限及预告性辞退情形
试用期被辞退需要提前多久通知
试用期被辞退需要提前通知的期限是:属于过失性辞退的,用人单位不需要提前通知;属于非过失性辞退,用人单位提前三十日以书面形
退休后再就业被辞退有补偿吗
现在我国为了保护劳动者规定了一系列倾向于劳动者的法律法规,毕竟和企业比起来,劳动者只是弱势群体。劳动
试用期没签劳动合同合法吗
我们知道劳动者应该和用人单位签订劳动合同,这也是为了确保双方之间的利益。那么,试用期没签劳动合同合法
未签订劳动合同试用期被解雇有赔偿吗
如果未签订劳动合同的员工在试用期被解雇,且单位用工之超过一个月的,可以要求用人单位支付最多不超过十一个月的双倍工资;属于
试用期解除劳动合同的赔偿
试用期作为新员工熟悉公司环境的一个时期,人员流动是比较频繁的。有可能是因为员工觉得新公司不合适,也有
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我