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灵活就业人员的社保和单位就业人员社保的区别

其他 2022-11-24 19:52 人浏览

共3位律师解答

灵活就业人员自己缴纳社保和企业在职职工交的社保有区别吗？为什么？我们都知道灵活就业人员可以自己选择来缴纳自己的个人社保，当然缴纳的个人社保，也是属于职工养老保险的范畴，实际上和企业在职职工是完全相同的一种社保，并且作为灵活就业人员来讲，是可以完全自由的转移到，工作单位来继续缴纳自己的个人社保的。
也就是说作为灵活就业人员找到新的工作单位，那么完全可以将自己的个人社保由灵活就业的形式转移到工作单位来参保，那么你之前按照灵活就业的形式交纳的社保的累计年限，包括你的社保的一个个人账户，都是可以自由的转移过去，然后重新累计计算的，那么企业单位在这样的基础上给正常的缴纳社保，那么你的年限都会自动的累加计算的，所以说，二者的养老保险实际上是同属于一种养老保险。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

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2022-11-24 19:48

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灵活就业社保和职工社保最大的区别，在于社会保险费的比例承担问题。根据社会保险法第十条的规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本的养老保险费。
同样的，劳动者在参加医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险时，社会保险费也是由用人单位与劳动者承担，其中生育保险、工伤保险，均由用人单位缴纳，职工不缴纳。但灵活就业人员在参加医疗保险、生育保险时的费用，包括用人单位应承担的部分，均是由灵活就业人员自行缴纳。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

平台法律顾问团队
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2022-11-24 19:50

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职工社保转灵活就业需要下列手续：职工首先需要依法与单位解除或者终止劳动关系；然后需要以灵活就业人员的身份去申请社保登记；再由社保经办机构审核；最后审核通过的，予以登记。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十七条
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

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2022-11-24 19:52

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